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留学6年底薪两千:留学的价值与趋向需量入为出

 2017-09-07

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留学生也跟国内大学应届毕业生一样,要参加企业招聘会,挤人才市场。甚至有知名企业HR(人力资源经理)放言:现在海归研究生还不如985高校本科生!海归贬值了。海归的起薪,也从其期望的1万元,骤降至6000元,而且相对于国内高校、特别是名校毕业生而言,海归的优势越来越小。(9月6日都市快报)
  留学生也跟国内大学应届毕业生一样,要参加企业招聘会,挤人才市场。甚至有知名企业HR(人力资源经理)放言:现在海归研究生还不如985高校本科生!海归贬值了。海归的起薪,也从其期望的1万元,骤降至6000元,而且相对于国内高校、特别是名校毕业生而言,海归的优势越来越小。(9月6日都市快报)

  “杭州女孩6年花200万留学,回国工作被开2000元底薪。”说实话,类似新闻总让某些偏见有种“果不其然”的印证感。这些年,我们谈“海归贬值”,似乎也多有一种莫可名状的神清气爽之意。潜台词大概是:你看,留学也没用了,砸锅卖铁让孩子出国,还不如老老实实留在国内有性价比——什么海归,都是浮云。

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  事实果然如此吗?这大概就像国外大牌产品,有了海淘之后,价格也是一降再降,但再怎么促销甩卖,整体行情恐怕还是变化不大。CCG与麦可思联合调查的结果显示,2015年,中国高中生出国留学的热度持续。与2012年相比,2015年的调查显示,在国内读完高中课程再出国读大学的学生比例从61%下降到44%,出国读高中的学生比例则从17%上升到了27%。这些年,中国逐渐成为美国英国加拿大澳大利亚等国家中等教育留学生的第一大来源国。如果有兴趣检索其他数据,基本也是类似的道理:出国留学高温不退,低龄留学更是突出。

  这到底说明“群众的眼睛是雪亮的”还是“群众的眼睛都打盹儿了”呢?

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  这里有几个逻辑,恐怕需要在耸人听闻的故事会之前稍稍厘清:第一,所谓“200万留学、2000元起薪”的故事,终究是个例。留学回来还有进监狱的呢,可这些看似极端又未必具有代表性的个案,能说明多大问题呢?有什么数据能支撑“海归研究生还不如985高校本科生”的结论?第二,你看到的是个别海归的起薪,但当事人看重的是职业长远的发展。根据胡润报告显示,目前大中华区拥有600万资产的家庭总财富高达125万亿,是大中华区全年GDP的1.5倍。且不谈高净值人群,就算是普通富裕阶层,对子女留学的期待,恐怕也不仅仅是洋学历在初级人力市场上的“兑现能力”。留学对一个人的阅历与素养、知识结构与人格养成的深刻影响,恐怕不是第一份岗位的起薪能衡量出来的。

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  说这些,倒不是说要为留学选择背书,而是秉持基本的理性,看待海归贬值这件事。一方面,海外学历相对贬值是教育大众化、全球学历贬值大潮的必然趋势。别说洋学历,就是北大清华等国内名校,学历含金量的相对下降,亦是教育发展进程中的好事。另一方面,海外学历贬值中“贬”去的的,首先是社会对之盲从与夸大的价值部分。海归与精英之间的“等号效应”被现实归谬,与其说是贬值,不如说是归位。不过,显然不能以学历祛魅后的市场反馈,来直接对应留学的价值。不然,舆论便是从一种偏见跌落到另一种偏见里。

  海归贬值这件事,既不要傻乎乎哂笑,亦不要酸溜溜暗爽。至于留学的价值与趋向,因人而宜就好,量入为出就好,兼顾“万卷书”与“万里路”就好。(邓海建)